▲Huizhou Halbjährliche Mitarbeiterversammlung 2023 BG
Am 27. Juli 2023 um 16:00 Uhr fand wie geplant die halbjährliche Mitarbeiterversammlung von Shanghai Huizhou Industrial 2023 in unserem Ausstellungsraum im Forschungs- und Entwicklungszentrum statt, an der alle Mitarbeiter teilnahmen (andere Fabrikmitarbeiter nahmen online teil).Das Thema dieses Treffens ist „Grundlage, stabiles Wachstum“.Der Besprechungsplan sieht vor, dass der Geschäftsführer und die Abteilungsleiter die Arbeit im ersten Halbjahr 2023 zusammenfassen und für das zweite Halbjahr planen und gemeinsam erörtern, wie wir den Herausforderungen und Chancen begegnen und unsere Kunden besser bedienen können in naher Zukunft.
In der ersten Hälfte des Jahres 2023 hatte die COVID-19-Epidemie schwerwiegende Auswirkungen auf die Weltwirtschaft, die chinesische Wirtschaft verlangsamte sich weiter und alle Branchen stehen unter großem Druck.Es ist wichtig, die Situation rechtzeitig zu bewerten und Strategien anzupassen.Hier ist die Zusammenfassung des Treffens.
◎ GM |Vergangenheit，Gegenwärtig，Zukunft
▲GM ZhangJun und seine Rede
Zhang Jun, unser General Manager, äußerte seine Meinung zur nationalen Politik, zur Unternehmenssituation und zur Mitarbeitererfahrung auf der Grundlage der drei Dimensionen „Land, Unternehmen und Mitarbeiter“ aus drei Zeiträumen, nämlich „Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft“.Obwohl das Gesamtgeschäft von Huizhou Industrial im ersten Halbjahr 2023 hinter den Erwartungen zurückblieb, konnte im Wesentlichen das Gleichgewicht gewahrt und der normale Betrieb aufrechterhalten werden.Mit Blick auf die Zukunft stehen wir immer noch vor großen Herausforderungen, und das Unternehmen hat rechtzeitig und dynamisch Anpassungen vorgenommen, in der Hoffnung, eine großartige Geschäftsleistung zu erzielen.
◎ Zusammenfassung für andere Abteilungen
Verkäufe: Im ersten Teil wurden Vertriebsmeilensteine, Verkaufsabschlussquoten und Kundenservice im ersten Halbjahr 2023 zusammengefasst und analysiert. Der zweite Teil war die Planung für das zweite Halbjahr und zielte hauptsächlich auf die Aspekte ab, die in der Arbeit verbessert werden müssen , eine bessere Kundenbetreuung und das Bestreben, unser Umsatzziel für die zweite Jahreshälfte zu erreichen.
Fabrik:Erreichung des Haupt-KPI, Fortschritt wichtiger Projekte, Verbesserungsmaßnahmen und Arbeitsplan für die zweite Jahreshälfte wurden jeweils erläutert.Es wurden Details zu „Sicherheit, Qualität, Effizienz, 5S-Management, Gerätemanagement, Aufzeichnungen“ und anderen Aspekten vorgestellt.Ziel ist es, den Kunden einen durchdachteren und zufriedenstellenderen Service zu bieten, indem eine sichere und gute Produktionsumgebung geschaffen, die Produktqualität gestärkt und die Lieferzeit verkürzt wird.
Lieferung: Teilen basierend auf drei Dimensionen, Rückblick auf die Vergangenheit, Zusammenfassung und Lernen sowie Zukunftsplan.Die aktuelle Situation und Planung des Lieferkettenmanagements, des Lieferantenmanagements und der Zusammenarbeit, der Optimierung des Produktionsplans, des Lagerbestands und der Logistik, der Zahlungsbedingungen usw. werden erläutert.Zu hören waren die Hauptaspekte, wie gute Arbeit zwischen Lieferanten, Huizhou-Industrie und Kunden, rechtzeitige Kommunikation, positive Reaktion, strikte Kontrolle des Lagerbestands, anspruchsvollere Ziele und zufriedenere Kunden.
R&D Center: Es stellte die Arbeit in der ersten Jahreshälfte vor, die erforderlichen Arbeitsverbesserungen, die Arbeitsrichtung in der zweiten Jahreshälfte, teilte hauptsächlich die Schlüsselprojekte, Produkttests, Lösungsdesign und -verifizierung, zugehörige Schulungen und andere Inhalte mit.In der zweiten Hälfte des Jahres 2023 wird die F&E-Abteilung Verbesserungen in diesen spezifischen Dimensionen vornehmen, nämlich Produktdaten, Prozessoptimierung, technische Schulung, schnelle Reaktion und Qualifizierung des F&E-Zentrums, um die Kunden besser bedienen zu können.
Finanzene: Es fasste die Arbeit im ersten Halbjahr zusammen und berichtete über den Arbeitsplan im zweiten Halbjahr.Es wurden die Themen Kreditwesen, Wirtschaftsprüfung, Unternehmensführung, Projektbeantragung, Finanzbuchhaltung und Budgetverwaltung ausführlich vorgestellt.Um unsere Unternehmensführung standardisierter und professioneller zu gestalten, plant das Finanzteam im Arbeitsplan für das zweite Halbjahr detailliert die Zahlungsbilanz des Unternehmens, Investitionsgrundsätze, Abteilungssteuerung, Anlagevermögensverwaltung und Kerngeschäft Daten, Kostenmanagement, Verkaufsziele und Ausgabenmanagement aus vier Aspekten: Verwaltung von Einnahmen und Ausgaben, verfeinertes Datenmanagement, standardisierte Inspektion am Produktionsende und Budgetverwaltung.
Qualität: Es heißt, dass die Produktqualität das Schicksal des Unternehmens bestimmt, ohne Qualität keine Entwicklung.Die Qualitätsabteilung stellte die Ideen der Qualitätsarbeit (d. h. Führung), die Zusammenfassung der Arbeiten im ersten Halbjahr 2023 und die Arbeitsmaßnahmen im zweiten Halbjahr 2023 vor. Sie wird Anstrengungen unternehmen, um die Gesamtqualität des Unternehmenssystems zu verbessern Integration, Gesamtqualitätsmanagement, Qualitätsindikatoren (Materialeingang, Herstellungsprozess, Versandkontrolle, Kundenbeschwerden), kombiniert mit spezifischen Dimensionen wie Qualitätsbewusstsein, Schulung, Dokumentenbearbeitung, Implementierung, Qualitätsrollen usw.
Marketing: Weitere Einführung von Marketingfunktionen, Werbung und Verkaufsförderung, Kunden, Unternehmenskultur und Branchentrend (politische Unterstützung, in- und ausländische Lücken, Marktnachfrage).Wir hoffen, unser Vertrauen in die Branchenentwicklung zurückzugewinnen und die Bedürfnisse unserer Kunden besser zu verstehen.Gleichzeitig müssen wir beim Aufbau der Marke des Unternehmens, der Multi-Channel-Werbung und der Werbung gute Arbeit leisten, damit die Kunden unser Unternehmen in weiteren Dimensionen verstehen können.Außerdem werden wir eine bessere Vertriebsunterstützung bieten, um unseren Kunden einen professionelleren Service zu bieten.
HR: Es wurde über die Hauptarbeit der Personalabteilung im ersten Halbjahr (Rekrutierung, Schulung, Schlüsselarbeit), die wichtigsten Probleme und den Arbeitsplan für das zweite Halbjahr (Mitarbeiterbeziehungen, Leistung, Rekrutierung und Schulung) berichtet.Angesichts der derzeitigen Hauptprobleme werden die spezifischen Details der künftigen Arbeit geklärt und Verbesserungen in den Bereichen Rekrutierung und Kooperationskanäle, Mitarbeiterbeziehungen, Leistung, Schulung, Schlüsselarbeit usw. vorgenommen.
◎ Wir freuen uns auf die Zukunft |„Behalten Sie den Teamgeist undDas beste versuchen"
Die Verlangsamung des Wirtschaftswachstums wird sich im gesamten Jahr 2023 und möglicherweise darüber hinaus fortsetzen.Alle Kollegen von Huizhou Industry werden „Bewahren Sie den Teamgeist undDas beste versuchen„, den Verkaufsengpass überwinden und danach streben, den Markt zu erweitern und hoffentlich eine neue Reise für das Unternehmen einzuleiten.
▲Weitere Besprechungsbilder
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 25. August 2023